お客様に寄り添った
医療サービスを

常勤

歯科診療全般（院内診療も可）
※就労希望の曜日によっては、近隣の系列クリニックでの診療をお願いする場合がございます。

歯科医師免許：必須、他に必要とする技術：運転免許証があれば尚可。
※運転は基本的に衛生士に担当頂いておりますが、緊急時には医師にもお願いをする場合がございます。

【院長候補】※規定あり
・年俸1,000万円
※2年間の保障となります。
3年目移行は法人の就業規則に準じます。
※3年目から平均1,200万円

【常勤】
・⽉給制78.9万円〜（固定残業代を含む）
上記給与には固定残業代(192,000円/ 45時間)が含まれています。
※別途報奨⾦⽀給
※点数歩合⽀給・決算賞与あり。
※詳しくはお問い合わせください。

・前職給与は考慮いたします。
・固定残業代の対象は定時（9時～18時）前後の勤務/退出準備となり、院から残業をお願いする場合は別途残業代が加算されます。
・常勤の医師には定期昇給があります。
・ＶＥを行った場合、別途3,000円/件が給料に加算されます。
・役職者には別途5万円～10万円の管理者手当てが加算されます。
・試用期間3か月、但し試用期間中の給料減額はありません。
・産休、育休（取得実績あり）

・退職金制度あり。
※規定あり。＜院長退職金モデル＞勤続30年：1,500万円以上　＜常勤Dr.退職⾦モデル＞勤続30年：1,000万円以上
・外部講習はすべて５０％を負担いたします。
・常勤ドクター向けに「内視鏡を用いた摂食嚥下機能評価コース」がスタートしました。
4か月の研修終了後には、ご自身で内視鏡検査を行うスキルを習得いただけます。（認定書あり）

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、退職金制度（在職年数5年目から支給）、既婚者の方には育児休暇制度があります。

・原則9:00から18:00。（休憩1時間）
・完全週休２日。※120日/年間
・平均月間残業時間（前年度実績）月 5時間程度

非常勤

歯科診療全般（院内診療も可）
※就労希望の曜日によっては、近隣の系列クリニックでの診療をお願いする場合がございます。

歯科医師免許：必須、他に必要とする技術：運転免許証があれば尚可。
※運転は基本的に衛生士に担当頂いておりますが、緊急時には医師にもお願いをする場合がございます。

｟訪問非常勤医師｠
日給20,000円〜40,000円

【試用期間】
日給：35,000円
※試用期間3ヶ月

【試用期間終了】
日給：20,000円（固定残業代2.7時間分含む）
※基本給：14,000円　固定残業代6,000円
　＋
　歩合（訪問点数に応じて変動）

【給与モデル例】
6ヶ月後日給：35,000円
1年後日給：37,500円
2年後日給：40,000円
※診療点数により、変動がございます。
上記給与例は歩合も含めた給与モデル例

・前職給与は考慮致します。
・固定残業代の対象は定時（9時～18時）前後の勤務/退出準備となり、院から残業をお願いする場合は別途残業代が加算されます。
・VEを行った場合には、別途3,000円/件が給料に加算されます。
・役職者には別途5万円～10万円の管理者手当てが加算されます。
・外部研修の費用は５０％を院にて負担いたします。
・試用期間3か月、但し試用期間中の給料減額はありません。

・週3日から社会保険へご加入いただけます。
・外部講習はすべて５０％を負担いたします。
・本年度より常勤ドクター向けに「内視鏡を用いた摂食嚥下機能評価コース」がスタートしました。
4か月の研修終了後には、ご自身で内視鏡検査を行うスキルを習得いただけます。（認定書あり）
・奨学金制度あり（上限3万円）※週4勤務以上
・副業可

常勤

衛生士業務全般、訪問車の運転

普通自動車免許（運転が必須になります）基本的に衛生士さんに訪問車を運転して施設・在宅患者様宅へ訪問していただきます。

・月給制　29.3万円（基本給：222,000円、固定残業代：71,000円（45時間分））
※給料には診療人数1名につき、170円～400円のインセンティブが加算されています。
・インセンティブとは別に報奨金制度もあります。
・祝日も勤務となりますが、土日祝日手当が別途¥1,500つきます。
・固定残業代の対象は定時（9時～18時）前後の勤務/退出準備となり、院から残業をお願いする場合は別途残業代が加算されます。
・外部講習はすべて５０％を負担いたします。
・主任昇格後は主任手当てとして院の点数に連動して2万円～10万円が加算されます。
※試用期間3か月、但し試用期間中の給料減額はありません。

・退職金制度あり。※規定あり＜退職金モデル＞勤続30年：1,000万円
・奨学金制度あり（上限3万円）

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、退職金制度（在職年数5年目から支給）、既婚者の方には育児休暇制度があります。

非常勤

衛生士業務全般、訪問車の運転

普通自動車免許（運転が必須になります）基本的に衛生士さんに訪問車を運転して施設・在宅患者様宅へ訪問していただきます。

日給：14,000円～
（基本給：10,000円　固定残業：4,000円／2.5時間分）
※給料には訪問診療人数1名につき、110円～325円のインセンティブが加算されます。
＜給料モデル①＞固定14,000円＋1,750円（施設10人、在宅2人）＝15,750円
＜給料モデル②＞固定14,000円＋3,250円（在宅10人）＝17,250円
・固定残業代の対象は定時（9時～18時）前後の勤務/退出準備となり、院から残業をお願いする場合は別途残業代が加算されます。
・主任昇格後は主任手当てとして院の点数に連動して2万円～10万円が加算されます。
※試用期間3か月、但し試用期間中の給料減額はありません。

週3日から社会保険へご加入いただけます。外部研修は50%を院にて負担致します。
・社外研修への参加補助、定期的に勉強会を開催しております。（勉強会参加手当支給）

常勤

訪問看護師業務全般等

正看護師、訪問看護経験者優遇

33.4万円～（固定残業代を含む）
月給制　※詳しくはお問い合わせください。
賞与あり。

週3日から社会保険へご加入いただけます。

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、退職金制度（在職年数5年目から支給）、既婚者の方には育児休暇制度があります。

原則9:00から18:00。（休憩1時間）
※勤務地はご相談下さい。

常勤

介護保険等のレセプト業務、外来受付ほか電話受付、請求書発行、庶務など。

医療事務経験

月給制　月給27.1万（固定残業代を含む　64,000円/ 45時間）、決算賞与（※規定あり）
※試用期間3か月、但し試用期間中の給料減額はありません。

・交通費全額支給

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、退職金制度（在職年数5年目から支給）、既婚者の方には育児休暇制度があります。

9:00から19:00の間で8時間勤務。（フレックスタイム制）（休憩1時間）
・産休、育休（取得実績あり）
・平均月間残業時間（前年度実績）月 5時間程度